Powiat Bytowski - Powiatowy Urząd Pracy w Bytowie
realizuje projekt
„Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy w powiecie bytowskim (II)"
w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020
współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego
Oś priorytetowa I Osoby młode na rynku pracy
Działanie 1.1 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy – projekty pozakonkursowe
Poddziałanie 1.1.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego
Okres realizacji projektu: od 01.01.2016 r. do 31.12.2016 r.
Kwota środków przeznaczonych na realizację projektu PUP Bytów wynosi 3 318 407,90 PLN
(84,28% środki wspólnotowe, 15,72% wkład krajowy)
Cel projektu: zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia pozostających bez pracy, w tym w szczególności osób, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET)
Projekt skierowany jest do osób młodych w wieku 18-29 lat pozostających bez pracy, zarejestrowanych w PUP jako bezrobotne (należących do I lub II profilu pomocy), które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET).
Zgodnie z definicją przyjętą w PO WER 2014-2020 za osobę należącą do grupy NEET uznaje się osobę, która spełnia łącznie trzy następujące warunki:
- nie pracuje (tj. jest bezrobotna lub bierna zawodowo),
- nie kształci się (tj. nie uczestniczy w kształceniu formalnym w trybie stacjonarnym); Studenci studiów zaocznych i wieczorowych kwalifikują się do kategorii NEET
- nie szkoli (tj. nie uczestniczy w pozaszkolnych zajęciach mających na celu uzyskanie, uzupełnienie lub doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych lub ogólnych, potrzebnych do wykonywania pracy, finansowanych w okresie ostatnich 4 tygodni ze środków publicznych).
Formy aktywizacji przewidziane w projekcie to:
- staże dla 60 osób,
- prace interwencyjne dla 20 osób,
- bony szkoleniowe dla 30 osób,
- bony na zasiedlenie dla 40 osób,
- szkolenia dla 130 osób,
- jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej dla 75 osób.
Planowane efekty: osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej:
1. 43% dla uczestników projektu niekwalifikujących się do poniżej wymienionych grup docelowych,
2. 17% dla osób niepełnosprawnych,
3. 35% dla osób długotrwale bezrobotnych,
4. 36% dla osób o niskich kwalifikacjach.
Projekt realizowany jest zgodnie z zasadami równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasadą równości szans kobiet i mężczyzn
